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Analyse d'un système de rémunération pour les sous-traitants occupés dans la distribution du soir et du samedi ainsi que dans les transports, de la zone de distribution Ouest de PostLogistics

Avec l'introduction d'un nouvel outil de planification, l'entreprise, chargée de livrer de nombreux colis, a profité de mixer deux activités de transport qui sont sous-traitées. Actuellement, ces deux secteurs ont une rémunération différente. Il faudrait donc un système de rémunération unique, qui soit bénéfique pour le sous-traitant ainsi que pour l'entreprise. Un travail de recherche et d'analyse sera nécessaire afin de déterminer différentes recommandations qui permettront à l'entreprise de choisir le meilleur moyen de rémunérer ces deux activités confondues.